Ihr Anliegen
Individuell so wie Ihre Bedürfnisse! Die Arbeitswelt, in Zeiten der Digitalisierung, lebt und wächst mit Veränderungen. Die Arbeitskultur wird immer diverser und agiler, damit einhergehend auch die Anforderungen. Als Business Coach begleitet Martina Toepfer Sie dabei, Ihre Ziele zu erreichen und Veränderungen erfolgreich zu meistern.
Zielsetzung
Optimierung kommunikativer, verhaltens- sowie projektbezogener Prozesse zur effizienten Aufgabenerfüllung.
Ablauf
Ob im 1:1 Coaching – gerne auch digital, um maximal effizient zu agieren – als auch in Coaching Workshops mit Führungskräften, die Arbeit mit Martina Toepfer steht für: Fokus, individuelle Entwicklung von Führungspersönlichkeiten sowie strategisch effektive Unternehmenssteuerung in Veränderungs- & Entwicklungsprozessen.
Ansatz & Umsetzung
Als studierte Dipl. Betriebswirtin & Wirtschaftspsychologin begleitet Martina Toepfer UnternehmerInnen individuell, empathisch und effektiv rund um die Themen Leadership in dynamischen, volatilen Märkten. Die Seminare von Martina Topefer sind ideal für Start-ups, Mittelstand und Großkonzerne, da diese individuell auf die Bedürfnisse und die jeweilige Unternehmensgröße abgestimmt sind.
Martina Toepfer unterstützt Sie auf Basis eines individuellen Business Coachings oder innerhalb von Gruppenseminaren u.a. zu den folgenden Leadership Themen:
- Motivation in Veränderungsprozessen
- Organisation & Struktur
- Verhandlung & Überzeugung
- Klare Kommunikation & starkes Auftreten
- Rhetorik & Präsentationsskills
- Work-Life-Balance
Ihr Business Coach
Ihr Sparringspartner: Martina Toepfer
Die aktuelle Arbeitswelt ist schnell, unsicher, kompliziert und Veränderungen oft unvorhersehbar. Führungskräfte und Geschäftsführer stehen immer wieder vor neuen Herausforderungen um Projekte und Unternehmensziele effizient und lösungsorientiert umzusetzen.
Business Referenzen
Häufig gestellte Fragen
Die unbedingte Motivation auf effizientem Weg das Optimum für den Kunden zu erreichen: Sei es in der wirtschaftspsychologischen Ber
Höhere Identifikation mit dem Unternehmen, geringere Fehlzeiten und eine gesteigerte Leistungsbereitschaft, sowie die Verstärkung von Loyalität und der Schaffung eines besseren Arbeitsklimas sowie die Optimierung kommunikativer, verhaltens- sowie projektbezogener Prozesse zur effizienten Aufgabenerfüllung.
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Coaching by Martina Toepfer
Ich arbeite im Herzen Düsseldorfs und Köln, in der gesamten Region DACH und digital weltwelt.